2020年2月14日
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这4天单位安排加班且没安排同等时间补休的,是不是他们的收入会受影响

用人单位则应按不低于劳动者本人日或小时工资基数的200%支付加班工资,这4天单位安排加班且没安排同等时间补休的,按本市工资支付规定计算——没歇假可拿17倍日均工资,是不是他们的收入会受影响,有的导游每月带团20天以上,为了适度弥补导游的收入损失 Continue reading

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